英文简历的四个关键点

  你可能非常适合这份工作,但是你的简历却不合适,你就有可能失去工作的机会。一份一流的英语简历将让你从竞争中脱颖而出。以下窍门可让你如虎添翼。

 

  回顾过去


  首先,将你以前从事的工作和教育背景一一列出。并写下你能记得的所有包括酒店信息,证书,学位,你工作的头衔及职责和取得的特殊成就等。

 

  目标就是发展方向,而且很多雇主在你申请工作的时候都想要知道你的就业目标。这能帮助他们决定你是否适合这份工作。在简历的第一部分加上一个叫做"Objective"开头并写一段短小的陈述。例如:“To work in a dynamic marketing department.”

 

  职责与成果


  雇主希望知道你在过去从事的工作中担任何种职责,当然更有兴趣知道你取得了哪方面的成果。因此当谈及过去的工作时,适当add oil,吹嘘一点也不妨!提到成就的时候,如你曾经在一个大项目中成功得解决了安排问题。就理直气壮得写上,“Solved scheduling conflict.”

 

  注意语句通畅,避免语法错误


  想说的虽然很多,但也不是什么都需要展示给别人。简历中允许你使用缩写句。可以省略句子主题(e.g. I, my manager),物主代词,(my/mine, his/hers),以及有时甚至冠词(the, a)。如果你在一句句子中要列出不止一个成就的话你可以用"and"取代分号。例如:“我负责一项非常重要的项目而且我的经理给予了我奖励”可以写成“Led key project; awarded by manager.”

 

  使用行为动词


  行为动词表示一个特殊的行为,例如Action solved, managed, initiated, accomplished。助动词有am, was, have和had。在简历中,行为动词让你听起来更有目的性,更充满活力-即是想要雇佣的那种类型!例如:“Managed a team of 20 employees”听起来比“Was in charge of 20 employees.”更有可信度。